EXPERSITO

BLOG

Filtreyi kaldır

Kategoriler

İkna Mühendisliği: Karşı Zihnin "Satın Al" Düğmesine Basmak

Dr. Onur Tuğman İkna Mühendisliği: Karşı Zihnin "Satın Al" Düğmesine Basmak Kurumsal dünyada sıkça karşılaştığımız, faturası en ağır illüzyonla yüzleşme vakti geldi. Haftalarınızı vererek hazırlandığınız o kusursuz sunumu düşünün. Slaytlar pırıl pırıl, maliyet avantajları net, ürününüzün teknik üstünlükleri tartışılmaz düzeyde. Toplantı odasındaki yöneticiler başlarını onaylayarak sallıyor ve o çok tanıdık [...]
Devamını oku

Kışısel Gelışım

KIŞISEL GELIŞIM Disiplin Mimarisi: İrade Gücü Tükendiğinde Sistem Odaklı Alışkanlık Tasarımı Araştırma temelli stratejik değerlendirme ve uygulama modeli Özet — Disiplini karakter sertliği değil, davranışı kolaylaştıran çevresel bir mimari olarak ele alıyorum. Makale, kuramsal bulguları uygulanabilir dört aşamalı bir çerçeveyle birleştiriyor. Meseleyi Doğru Yerden Kurmak Disiplin Mimarisi çoğu zaman kişisel [...]
Devamını oku

İş Geliştirme Mentorundan Tavsiyeler

İş Geliştirme Mentorundan Tavsiyeler Bir işletmeyi büyütmek, yalnızca daha fazla müşteri kazanmakla ilgili değildir. Asıl önemli olan, doğru hedefleri belirlemek, mevcut kaynakları iyi kullanmak ve değişen koşullara zamanında uyum sağlamaktır. İş geliştirme sürecinde ilk tavsiyem, işletmenizin güçlü ve geliştirilmesi gereken yönlerini açıkça görmenizdir. Bunun için müşterilerinizin geri bildirimlerini dinleyin, satış [...]
Devamını oku

Öğrenci Koçluğu Hakkında En Çok Merak Edilen Soru Ve Cevap (Devam)

Öğrenci Koçluğu Hakkında En Çok Merak Edilen Soru ve Cevap (Devam) Önceki bölümde temel konulara değinmiştik. Şimdi öğrenci koçluğu hakkında en çok sorulan diğer sorularla devam edelim. Öğrenci koçu ders çalıştırır mı? Hayır. Öğrenci koçu ders anlatmaz. Bunun yerine öğrencinin nasıl çalışması gerektiğini planlar, zaman yönetimi ve motivasyon desteği sağlar. [...]
Devamını oku

Eğitim Koçluğu İle Ders Çalışma Alışkanlığı Nasıl Kazanılır?

Ders çalışmaya başlamak birçok öğrenci için zorlayıcı olabilir. Bir gün büyük bir motivasyonla hazırlanan çalışma planı, birkaç gün sonra yerini ertelemeye, düzensizliğe ve motivasyon kaybına bırakabilir. Oysa akademik başarıyı belirleyen en önemli unsurlardan biri yalnızca ne kadar çalışıldığı değil, düzenli ve sürdürülebilir bir çalışma alışkanlığı geliştirebilmektir. İşte tam da bu [...]
Devamını oku